Hoy en día el departamento de recursos humanos de las empresas reciben miles de currículums y muchos de ellos se tiran a la basura sin ni siquiera mirarlos. Los que tienen mejor suerte son leídos, pero ¿cómo destacar el tuyo sobre los demás? Esa es la pregunta del millón, últimamente el C.V. de papel ha dejado paso al vídeo-currículum. Algunos expertos en recursos humanos afirman que el tipico de papel ha muerto, pero otros dicen que es un complemento al vídeo-currículum. 

Esta semana hemos podido ver el caso de Enzo Vizcaíno un joven que después te licenciarse en periodismo y hacer un postgrado no encontraba trabajo. Esto sucede con la mayoría de  jóvenes que salen de la universidad. Al hacer un postgrado sobre guionista se le ocurrió la idea de grabar un currículum vitae en el metro al que llamó Metro currículum vitae. Para darle aún mas originalidad lo hizo cantando. Su intención era mandarlo a productoras y a empresas para darse a conocer para tener esa suerte de que su curriculum por lo menos fuera leído. Lo que no imagino es toda la repercusión que tuvo el vídeo que subió a su cuenta de youtube (Mrenzovic) en pocos dias llego al medio millón de visitas, corrió como la pólvora por twitter con el hashtag #metrocurriculum. 

Alzar la voz SÍ tiene su recompensa, Enzo Vizcaíno (@henzovic) mañana se estrenará como Guionista y Colaborador en nuestro programa.
— Así Nos Va (@LaSextaAsiNosVa) 23 de mayo de 2013

 Gracias a el ya tiene curro, el programa Así nos va de la sexta le ha fichado. Y como no podía ser de otra forma, también ha grabado una canción en el metro, esta vez en el de Madrid, que dice:

Es un contrato temporal
con quince días para probar,
que tampoco está tan mal
porque sí voy a cobrar.

http://creiaqueeramosamigos.com 
https://www.youtube.com/user/Mrenzovic?feature=watch